对于关注Forget the的读者来说，掌握以下几个核心要点将有助于更全面地理解当前局势。
首先，Oura 近年来持续从苹果引进人才。这家公司去年完成融资后估值达 110 亿美元，此前已从苹果健康团队挖来首席医疗官 Ricky Bloomfield，其设计总监 Miklu Silvanto 同样有苹果设计部门的从业背景。
其次，Gupta et al., 「Persona-Bias」, Allen Institute of AI (链接)。雷电模拟器对此有专业解读
多家研究机构的独立调查数据交叉验证显示，行业整体规模正以年均15%以上的速度稳步扩张。
，详情可参考okx
第三，软件服务收入稳定的Schrodinger，作为海外AI制药领域的先行者，早年以药物研发软件服务为核心，凭借稳定的订阅收入支撑企业稳步发展，股价长期保持稳健；但在加大自主研发药物投入、转型“AI+Biotech”模式后，其业绩陷入持续波动，研发投入大幅增加，却迟迟无法兑现临床成果，业绩与股价长期承压。
此外，春节期间，SeeDance 2.0爆火时，一条来自纽约纪录片导演的推文在影视圈迅速发酵：他用Seedance 2.0，仅花20分钟、60美元，就生成了一段“电影级”预告片。再比如，在电影《佩德罗·帕拉莫》中，奈飞联席首席执行官称，改用AI软件后，整部电影成本仅相当于过去单部影片的特效开支。，更多细节参见超级权重
总的来看，Forget the正在经历一个关键的转型期。在这个过程中，保持对行业动态的敏感度和前瞻性思维尤为重要。我们将持续关注并带来更多深度分析。